İK Uygulamaları İletişimi
İntranet, çalışan uygulaması ve İK süreçlerinin iletişimini tek dille, düzenli ve ölçülebilir yönetiyoruz.
[TASLAK] Bu metin ekip onayı için hazırlandı; onaylanınca bu not kaldırılacak.
Sistemleriniz Ne Kadar İyi Olursa Olsun, Doğru Anlatılamıyorsa Değeri Eksik Kalır
İnsan Kaynakları uygulamaları; yan haklardan eğitim planlamalarına, kariyer yollarından performans değerlendirmeye kadar birçok alanda çalışan deneyimini şekillendirir. Ancak bu uygulamaların etkili olması, yalnızca içeriklerinde değil, nasıl anlatıldıklarında gizlidir.
PeopleHub olarak İK süreçlerinizi sadece teknik dökümanlarla değil, stratejik bir iletişim diliyle hayata geçiriyoruz.
-
Karmaşık sistemleri yalın bir dille anlaşılır kılmak,
-
Çalışanlara fayda ve amaç odaklı bir çerçeve sunmak,
-
Tüm süreçlerde şeffaflık ve erişilebilirliği sağlamak için yanınızdayız.
Performans sisteminiz, yan hak paketiniz veya kariyer gelişim yapınız… Her biri, doğru iletişimle çalışan bağlılığına dönüşür.
PeopleHub ile İK uygulamalarınızı sadece duyurmakla kalmaz, benimsetiriz.
Kimler için?
- İç iletişim kanallarını düzene sokmak isteyen İK ve kurumsal iletişim ekipleri
- Masabaşı olmayan çalışanlara ulaşmakta zorlanan kurumlar
- İK uygulamalarının (anket, performans, yan hak) kullanımını artırmak isteyen şirketler
Neler teslim ediyoruz?
- Kanal haritası ve içerik sıklığı kuralları
- Yıllık iç iletişim takvimi
- Haftalık bülten, intranet ve uygulama içerikleri
- İK süreç lansmanları (anket, performans dönemi, yan hak) için kampanya setleri
- Aylık okunma ve katılım raporu
Nasıl çalışıyoruz?
- Kanal denetimi: envanter, kullanım verisi, çalışan anketi
- Plan: kanal haritası, takvim, içerik sahipleri
- Üretim ve yayın: aylık içerik planı, tasarım, metin, video
- Ölçüm: okunma, katılım, nabız anketi
Sıkça sorulan sorular
İntranetimiz yok; yine de çalışabilir miyiz?
Evet; e-posta, uygulama, panolar ve toplantılar üzerinden bir kanal haritası kurulur.
İçerikleri kim onaylar?
Onay akışı birlikte tanımlanır; içerikler yayın öncesi ekibinizin onayından geçer.
Aylık kaç içerik üretiliyor?
Kanal haritasına göre değişir; tipik bir planda haftalık bülten + 8-12 intranet/uygulama içeriği + dönemsel kampanyalar yer alır.
Sonuçları nasıl görürüz?
Aylık iç iletişim panosu: okunma, katılım, uygulama aktif kullanıcı ve nabız anketi sonuçları.
